Offer 不似預期,應該做住先定再繼續搵工?

求職者由搵工、準備面試、筆試到面試,過五關斬六將後,最開心就喺收到 Offer一刻,之前嘅努力總算冇白費。

收到 offer 有人歡喜有人愁,同預期差唔多既,大多人數都會take offer,下一步應該點做? ;Offer 未乎合心中所想,又應該點做好?

先講開心野!Take Offer 後要點做好?

1. 辭職嘅準備

辭職唔並係交信就可以?當然唔係,一個好嘅請辭方式,令現職上司同你都可以喺愉快氣氛下渡過現職公司通知期。請辭嘅時候,可以向上司簡單分享離職原因,例如想有新發展機會或者想轉換環境,向上司表明會處理好交接工作,減少對工作進度影響,但唔需要提及新公司名稱。

2. 做好交接

當你決定接受新公司 Offer 後,就可以跟據現時工作量去估計所需要交接時間而準備交接文件,雖然唔需要詳細羅列每日工作,但需要列明每個項目(Project)重點、要留意嘅地方、進度同重要時間點,亦可以將工作依重要次序排列再加常用檔案清單,同事就可以更容易接手處理你嘅工作,仲可以留下好印象。

Offer 不似預期點算好?應該直接Turn down offer 還是做住再搵工?JupCV 建議可以從以下各方面做簡單分析

1. 人工

大部分人轉工都期望人工有較大升幅,但理想同現實往往有唔同,先要了解市場上普遍人工中位數,再睇睇offer 同預期既差距,問吓自己接唔接受到,當然都可以考慮人工差距會唔會喺其他方面可以互相補足(例如:福利、公司地點等等)。

2. 前景

除左人工,offer 對於未來職涯發展幫助都喺一個重要考慮因素。

3. 個人興趣/意向

工作佔左人生超過7成時間,你唔需要愛上你份工但你一定唔可以討厭佢!試想想你每日都唔想返工,工作表現又點會好?如果你對份工作內容冇興趣,真係要慎重思考下應唔應該接受offer 。

每一次向 Offer say Yes or No 都係一場好嚴謹嘅心理戰。JupCV 唔單止幫你執 CV,我哋仲提供全面求職服務,收到 offer 未如理想,JupCV 可以指引你搵出 CV 中亮點,同HR 爭取更好 Offer !專業顧問可以幫你分析 Offer ,無論你 Offer 有幾趕,都可以搵我哋傾下!JupCV 希望可以陪你做好事業發展每一步。

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