我需要職涯輔導嗎? – JupCV 執CV

有唔同嘅研究發現,千禧世代對於職場價值觀、個人能力追求同職涯規劃比起以往世代已有明顯轉變,甚至唔再受限於既定行業或者職涯發展道路,轉而考慮唔同新興行業同創業。

面對選擇愈黎愈多,考慮嘅因素亦唔有所增加,令職涯選擇變得困難。專業職涯導師可以幫助你走出困境,以客觀角度提供建議,市面上有唔同渠道提供職涯諮詢同輔導服務,到底兩者之間有咩分別?

職涯諮詢 – 主要針對個別問題提供客觀建議,值得留意嘅係職涯諮詢大多以一次性建議為主,諮詢時會較集中解答特定方向嘅問題。

職涯輔導 – 透過一系列過程,從你個人性格特質、工作經驗、工作市場定位提供全面同客觀建議以及指導。由幫助你確立職涯發展目標,制定行動計劃

職涯輔導係跟進性服務,會定期見面及提供唔同階段指導,亦會跟進甚至按你所需情況調整行動計劃,除咗職涯規劃上嘅意見,輔導時亦會顧及心理需要,職涯輔導就好似職場上嘅 Buddy,陪伴你面對職涯上唔同困難,喺你迷惘時陪你走出困境,助你重拾自信。

有好多人忽視左職涯輔導重要性,小編好多朋友聽到都會話:「講黎講去都喺講個啲…」又或者會話:「個個都話搵大公司對CV 好,我都知,但搵唔到..」但事實上,職涯輔導並唔會將同一個建議套用到唔同人身上,每個人嘅經驗、背景甚至性格都唔同,而職涯輔導就會作出全面分析,就當時情況為你度身打造職涯規劃同建議。

舉個簡單例子,如果你過往工作經驗以初創公司為主,職涯輔導會先了解你個人想法同優點,教你突出過往經驗,準備好CV 後,亦會因應你理想中未發展指導你如何選擇一份合適嘅工作。職涯發展甚至會成為你心靈夥伴,當你迷惘同感到挫敗時,職涯輔導會陪伴你走過一個又一個低潮。

職涯規則唔單止揀 Offer 或者轉工,一個好嘅職涯規劃需要考慮到長遠發展,了解個人性格特質同興趣作出行動規劃。 而職涯輔導從第三者角度提供一個全面客觀又專業分析。

  • 我想轉行點做好?
  • 我嚟緊會移民,應該點做職涯規劃?
  • 我唔知自己性格啱啱啱呢份工?

如果你都有以上疑問,職涯輔導絕對幫到你!職涯輔導唔會幫你做選擇亦唔會直接話俾你知應該要做啲咩,反而透過定期溝通同跟進,讓你更了解自己,成為你追求職涯發展路上伙伴。

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JupCV

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